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Funzionalità valutazione di posti

Gestite l’idoneità e la valutazione dei vostri dipendenti attraverso uno strumento collaborativo

Conformemente alla ISO 9001 versione 2015, la funzionalità consente, in linea con lo spirito del miglioramento continuo, la valutazione condivisa e collaborativa dei posti di lavoro.

Questa funzionalità del software consente:

  • Di avvertire le persone responsabili di una nuova valutazione da effettuare
  • Inserire la valutazione online, direttamente nel software
  • Approvare e condividere in tempo reale l’idoneità del dipendente
  • Confermare le competenze del dipendente valutato
Logiciel évaluation au poste

Dettaglio delle funzionalità

Selezionate il dipendente
Selezionate il dipendente

Realizzate la valutazione direttamente nel software, disponibile su tablet o smartphone, selezionando il dipendente e il posto di lavoro occupato. Una volta realizzata la valutazione, la scheda del dipendente si aggiorna in modo automatico.

Valutazione
Valutazione

Una griglia di valutazione personalizzabile secondo i vostri criteri, consente di assegnare un indice di accettabilità al risultato d’idoneità.

Gestione delle competenze
Gestione delle competenze

Una volta effettuata la valutazione rispetto al posto di lavoro, aggiornate le competenze del dipendente, automaticamente si aggiornerà la scheda del dipendente e la relativa matrice di polivalenza.

Una dimostrazione gratuita on line

Approfittate di una dimostrazione della nostra soluzione software QHSE tramite videochiamata online.

Scoprite le caratteristiche dei moduli di vostro interesse,

comodamente dal vostro ufficio, da soli o assieme ai vostri collaboratori.

Se interessati, vi offriamo 3 mesi di prova gratuita per testare l’operatività del software

direttamente all’interno della vostra azienda.

Semplice no?

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I riferimenti normativi « Valutazione del personale »

Norme ISO 9001 risques et opportunités

Capitolo 7.1.2 – Risorse Umane

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